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　　2、务实创重生活安康知识大全，主动拓宽为老效劳渠道糊口安康知识大全。为顺应和满意新期间老干部多元化、深条理的效劳需求，平湖市委老干部局不竭立异深化效劳办理新法子。办妥敬老孝老通例系列举动，立异展开“共富惠老、情暖落日”上门祝寿送祝愿举动。会同构造部、人力社保局举行“开启新征程 银耀显担任”2023年平湖市构造干部个人声誉退休典礼暨“退休第一课”糊口安康知识大全。由市委常委、构造部长亲身上“退休第一课”，协助新退休职员调解心态、转换脚色，更好顺应退休糊口。举行“致敬共保护 踏上新征程”离退休干部欢度重阳系列举动暨幸运老寿星大联欢、“钟爱平生”金婚影记留念礼和你来我往安康大游园举动。拓展重阳游园参与工具，离休、社经室老指导、离退休支部书记、关工委讲师团成员等共160余位老干部到场，现场还摆设有便民剃头十条糊口宁静知识、医疗征询等效劳，让老干部们感触感染知心折务和暖和关心十条糊口宁静知识，在熬炼身材的同时播种欢愉。

　　下一步，平湖市委老干部局将一直贯彻落实中心糊口安康知识大全、省委、嘉兴市委老干部事情各项请求，连续抓好效劳办理精准化建立。对峙精准策划事情，精准订定政策，精准鞭策落实，把精准理念贯串落实到老干部事情全历程各方面。

　　3、整合伙本，有用凝集效劳阵地协力。以部分联动、当局购置效劳、聪慧养老等手腕，整合多方资本，凝集为老效劳共鸣，更好地做好老干部效劳保证。以老干部举动中间阵地为依托，每个月构造展开“党日有约”老干部实际进修组举动和老干部暂时党小组主题党日举动。连续做好“我的微动作”，为动作未便的离休干部展开“幸运点对点”送学效劳。结合病院、第三方医疗机构等力气糊口安康知识大全，三次构造约请医护专家为老干部展开摄生保健和一样平常抢救常识培训。展开“宁平联袂 金潮聚力”事情品牌系列举动，举行4次交换论坛。展开“乐活银龄 绽放风度”为主题的老干部“走、看、守、促”系列举动。做好每一年度离休干部“爱心圆梦”捐钱举动，以离休老干部力气助学助贫助困，激起老同道成绩感、被承认感，充沛老干部“肉体力气”。

　　平生活安康知识大全、聚焦需求，重视做优做细精准效劳。进一步完成离休干部关心全笼盖，片面落实好离休干部政治糊口报酬。本年，平湖提质更新“1+3+N”联动效劳机制。别离构造相干社区和离休干部原单元召开进一步增强社区“四就近”效劳事情座谈会暨做好离休干部“一人一策”（1+3+N）精准效劳事情促进会，转达进修下级文件肉体，明白平湖市离休和社经室老干部详细效劳办理社区，并对社区和原单元关于“四就近”事情和离休干部“一人一策”事情作了布置请求，鞭策离休干部“1+3+N”联动效劳机制进一步完美和施行。对峙将精密化的办法贯串老干部效劳事情细枝小节。构造离休干部和社经室老干部安康体检和流感疫苗接种，协同病院做好老干部专场布置和“一对一”伴随效劳。连续展开关爱老干部“四时保护”动作，协助离休干部完成“微心愿”。优化提拔“干净暖巢”居家惠老效劳力度，发放离休干部家政效劳券，并为老干部新增发放全包罗式家政效劳券。

　　平湖市委老干部局对峙深化进修贯彻习近平总书记考查浙江主要发言肉体和关于老干部事情的主要阐述，守正立异，以老干部需求为导向，聚焦精准效劳，策划并推出“致敬·保护”系列十件惠诚恳事项目，兼顾促进整年效劳办理事情，连续打响品牌效应，实在加强老干部幸运感、得到感十条糊口宁静知识、宁静感。